食亨副總裁姜浩接受BOSS直聘《龐曄人才精》節(jié)目專訪
· 2019-11-13 12:08:40 來源：紅餐網(wǎng) 3265
近日，在BOSS直聘《龐曄人才精》第41期節(jié)目中，中國外賣代運營標桿服務商食亨副總裁姜浩作為嘉賓接受了本次專訪。作為一位優(yōu)秀高管，姜浩分享了自己的職業(yè)發(fā)展感悟以及食亨在雇主品牌、人才建設方面的經(jīng)驗。
《龐曄人才精》節(jié)目由BOSS直聘副總裁、前知名主持人龐曄親自操刀，通過面訪一線創(chuàng)業(yè)公司CEO、優(yōu)秀高管、職場大牛，進行內(nèi)容輸出，助力職場人才成長。作為節(jié)目第41期嘉賓，食亨副總裁姜浩擁有令人艷羨的職業(yè)履歷，他曾在全球知名企業(yè)寶潔工作6年，在全球頭部咨詢公司麥肯錫也有兩年的工作經(jīng)驗。
頂著名企光環(huán)，姜浩選擇加入了食亨，這個決定也讓姜浩有機會親身經(jīng)歷一家創(chuàng)業(yè)公司高速發(fā)展的全過程。成立不到三年，食亨逐漸成長為中國外賣代運營標桿服務商。截止目前，公司員工超800人，已經(jīng)服務了包括星巴克、聯(lián)合利華、周黑鴨、德克士、農(nóng)夫山泉等在內(nèi)的超過1400個國內(nèi)外品牌的數(shù)萬家門店，服務網(wǎng)絡覆蓋至全國240余個城市和地區(qū)。
在節(jié)目中，談到食亨這兩年能夠持續(xù)領跑外賣代運營行業(yè)的原因，姜浩認為相當重要的一個競爭優(yōu)勢就是食亨重視人才隊伍建設。食亨核心團隊成員有來自哈佛、劍橋、哥倫比亞、上海交大、復旦的高材生，有聯(lián)合利華、寶潔、Tesco的高管，也有來自高盛、KKR、麥肯錫等頂級企業(yè)。在餐飲、供應鏈、企業(yè)管理等方面擁有世界最頂級的知識與經(jīng)驗儲備。
另一方面，食亨也非常關注每一位員工的成長與發(fā)展，希望為員工提供成功的舞臺。在職業(yè)技能方面，食亨擁有完善的培訓體系和頂尖的導師教練團隊，致力于為員工打造一個簡單高效的團隊氛圍；在薪酬福利方面，免費健身、員工生日會、下午茶、年度體檢等一系列福利讓員工能夠認真生活、快樂工作。正是因為有了這些人才的加入和付出，食亨才能成長為外賣代運營領域的頭部服務商。
從公開資料上看，食亨在人才建設方面的努力也得到了外界權威的認證。今年年初，在BOSS直聘“ECHO 2019年度伙伴大會”上，食亨獲頒“王者之手 · 最愛人才HR”獎；今年5月，食亨榮獲上海市人力資源和社會保障局、上海市企業(yè)聯(lián)合會、上海市企業(yè)家協(xié)會、上海市總工會、上海市商業(yè)聯(lián)合會頒發(fā)的《上海市和諧勞動關系達標企業(yè)》。良好的雇主品牌形象也讓食亨在人才隊伍建設上擁有了更多的可能性。
正如食亨副總裁姜浩在采訪中說的那樣，中國民以食為天，互聯(lián)網(wǎng)改變了人們生活的方方面面，餐飲行業(yè)卻是較晚被改造的，他希望在互聯(lián)網(wǎng)的浪潮中，助力一把。在食亨，和姜浩懷著同樣想法的年輕人還有很多很多。這群人所做的努力，也代表了食亨公司的使命，開拓餐飲零售新縱橫，讓客戶盡享生意樂趣。期待食亨帶給行業(yè)更多的精彩！
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